第一工程机械网

挖掘机对比

宜工65挖掘机和神钢280挖掘机哪个好

宜工65履带挖掘机(如CY65-8型号)和神钢280履带挖掘机(如SK270D-8型号,注意神钢没有直接标为280的型号,但SK270D-8在吨位和性能上接近)各有其优势,具体哪个更好取决于您的具体需求和使用场景。以下是两款挖掘机的主要特点和对比:

宜工CY65-8履带挖掘机

特点

强大的工作能力:配备高功率发动机和稳定的液压系统,适合小型工程任务。

灵活性高:小巧灵活的机身设计,适应狭小工地环境。

操作便捷:先进的液压系统和电控系统,控制灵敏,操作简便。

舒适的驾驶室:合理的驾驶室设计,配备舒适座椅和多功能操作面板。

维护方便:合理的维护点布局,维修和保养工作简单。

参数示例(CY65-8)

铲斗容量:0.24 m3

整机工作重量:6500 kg

最大功率:45/2200 kw/rpm

最大挖掘深度:3865 mm

行走速度(高/低):4.9/2.5 km/h

神钢SK270D-8履带式挖掘机

特点

高性能:适用于中大型工程任务,具有较强的挖掘和装载能力。

稳定可靠:神钢挖掘机以稳定性和可靠性著称,适合长时间作业。

多样化的配置:不同配置可满足不同工况需求,如铲斗容量、动臂长度等。

高效节能:先进的发动机技术和液压系统设计,提高能效,降低油耗。

参数示例(SK270D-8)

铲斗容量(多种配置):如1.3立方米至2.3立方米不等

整机工作重量:约27吨至49.4吨(具体取决于配置)

发动机型号:J05E等高性能发动机

对比与建议

工程规模:如果您的工程规模较小,或者需要在狭小空间作业,宜工CY65-8可能更适合。而神钢SK270D-8则更适合中大型工程任务。

性能需求:如果追求高性能、稳定性和可靠性,神钢SK270D-8是不错的选择。而宜工CY65-8则更注重灵活性和操作便捷性。

成本考虑:除了购买成本外,还需考虑后期维护保养成本。一般来说,国产品牌如宜工在维修保养方面可能更具价格优势。

综上所述,宜工65履带挖掘机和神钢280履带挖掘机各有千秋,具体选择应根据您的实际需求和使用场景来决定。建议在购买前充分了解两款产品的性能参数、用户评价及售后服务等信息,以便做出更加明智的决策。

VS

宜工65挖掘机和神钢280挖掘机产品的性能特点

宜工65挖掘机性能特点

1. 强劲的动力系统 选用知名品牌YANMAR和CUMMUNS发动机。动力强劲,性能可靠,油耗低,噪声小,尾气排放符合Tier2限制标准。 2. 先进的液压系统 采用博世力士乐考核多年的LUDV(与负载无关的流量分配系统)最佳传动方案。用一个与SX闭芯方向控制阀相连的变量泵,可充分满足小型挖掘机各项功能要求,并具有防饱和功能。在调速性能和复合操作性能上独具特色,其它系统不可比拟。 3. 高强度、高稳定底盘 下车架采用X型箱型结构。全由高强度钢板焊接而成,安装高可靠性的托链轮、支重轮、导向轮以及履带防护架,高强度履带板能够承受粗糙地面地冲击,车架整体抗弯、抗扭能力强。 4. 加强型铲斗 采用密封、可调的铲斗,工作装置各铰点均装有消音垫片,确保安静操作。 5. 造型美观 整机造型美观,时尚。所有覆盖件模具成型,大圆角过度,风格独特,令人耳目一新。 6. 操作环境舒适 驾驶室符合人机工程学,人性化设计,内部宽敞,采光好,视野开阔。配备冷暖空调,工作环境舒适。 7. 电子监控、检测功能齐全 电子监控采用LED液晶显示,外形美观大方,功能符号醒目清楚。集中显示发动机参数、液压系统参数、电器控制参数、故障报警和工作时间等,操作者易于了解整机运行状态。 8. 新型轴套 工作装置各铰点采用新型轴套。具有强度高、寿命长、耐磨性好,并有自润滑功能。 9. 全钢制覆盖件结构,保证了主机的覆盖件强度,并提高了其使用寿命。

神钢280挖掘机性能特点

宜工65挖掘机和神钢280挖掘机参数配置对比

设备名称 宜工65挖掘机 神钢280挖掘机
额定功率 45kW 180kW
整机工作重量 6500kg
标准铲斗容量 0.22m³
最大挖掘深度 3893mm 6,740mm
关注度 21301 150
更多宜工65挖掘机参数 更多神钢280挖掘机参数

宜工65挖掘机和神钢280挖掘机相关机型推荐

相关对比 热门对比

CopyRight © 2000-2024 d1cm.com, All Rights Reserved 第一工程机械网 版权所有

京ICP备10026412号-15 京ICP证060286号  京公网安备11010502049281号 网络视听许可证0113658号 广播电视制作许可证

客服电话:400-6789-326 新机业务按 1,二手业务按 2,商务合作按 3

关于我们 | 本网动态 | 会员服务 | 广告服务及报价 | 商务合作 | 招聘英才 | 法律声明 | 网站地图 | 联系我们