第一工程机械网

挖掘机对比

临工重机106挖掘机和雷沃重工60挖掘机哪个好

在比较临工重机106挖掘机和雷沃重工60挖掘机时,我们需要从性能参数、技术特点、适用场景以及用户反馈等多个维度进行综合考量。

一、性能参数

| 项目 | 临工重机106挖掘机 | 雷沃重工60挖掘机 | | --- | --- | --- | | 整机质量 | 102000kg | 5730kg | | 斗容 | 6.5-8m3 | 0.18-0.2m3 | | 发动机额定功率 | 570.5kW | 39kW | | 行驶速度 | 2.3-3.8km/h | 4.5/3.0km/h | | 最大挖掘力 | 514kN | 42kN(铲斗挖掘力) |

从性能参数上看,临工重机106挖掘机在整机质量、斗容、发动机额定功率以及最大挖掘力等方面均显著优于雷沃重工60挖掘机,这使其更适合于大规模、高强度的作业需求。

二、技术特点

临工重机106挖掘机

配备了原装珀金斯发动机和恒立液压系统,保证了高效、可靠的工作效率。

采用了单体泵式电控燃油喷射系统,提高了燃油效率和作业性能,同时减少了污染物排放。

配备高强度国四驾驶室,提高了驾驶过程中的安全性。

动臂油缸标配防爆再生阀,进一步确保了施工安全。

全电控集成系统、触摸显示液晶屏和实时整机性能检测功能,使操作更加便捷。

雷沃重工60挖掘机

采用大功率发动机配合全新负载敏感液压系统,主泵输出功率与作业负载匹配合理,油耗较低。

整机工作质量适中,适用于市政、交通、园林、绿化、农田、水利等多种工况。

底盘结构设计坚固耐用,推土铲等部件采用耐磨材料,提高作业稳定性和可靠性。

三、适用场景

临工重机106挖掘机:由于其强大的挖掘能力和高效的工作性能,特别适合于大型基建工程、矿产开采等多种恶劣工况,能够满足高强度作业需求。

雷沃重工60挖掘机:整机工作质量适中,更适合于市政、交通、园林、绿化、农田、水利等工况的作业需求。

四、用户反馈

由于具体评价因人而异,且随时间变化,因此很难给出统一的结论。但从一般的市场表现来看,临工重机和雷沃重工都是国内知名的工程机械制造商,其产品在市场上都有一定的口碑和占有率。

综上所述,临工重机106挖掘机和雷沃重工60挖掘机各有其优势和适用场景。临工重机106挖掘机在整体性能和操作便捷性方面表现出色,更适合于大型、高强度的作业需求;而雷沃重工60挖掘机则以其适中的整机工作质量、较低的油耗以及多种工况的适应性而著称,更适合于中小规模、多工况的作业需求。在选择时,建议根据具体的使用场景、作业需求以及预算等因素进行综合考量。

VS

临工重机106挖掘机和雷沃重工60挖掘机产品的性能特点

临工重机106挖掘机性能特点

● 原装珀金斯发动机配备恒立液压系统,具有高效、可靠的工作效率● 配备单体泵式电控燃油喷射系统,提高燃油效率和作业性能,减少污染物排放● 高强度国四驾驶室,安全性提高30%● 动力与工况最优匹配,动力提升10%● 全电控集成系统,触摸显示液晶屏,实时整机性能检测● 集成式电控手柄,操纵更轻便,反应灵敏度更高● 动臂油缸标配防爆再生阀,施工更安全● 可选斗容,提升作业效率● 全电控主泵与主阀,响应速度更快、动作更便捷● 配置独立开式回转系统,提高整机复合动作响应性能

雷沃重工60挖掘机性能特点

FR60-7是雷沃挖掘机性能最为稳定的小挖精品,能够满足市政、交通、园林、绿化、农田、水利等不同工况的作业需求。 特点介绍: 1、人性化驾乘空间,大截面玻璃设计,宽敞舒适,视野宽阔; 2、全新造型新潮驾驶室,作业可视性提高30%; 3、符合工业美感的整机造型设计,布局合理、操作平顺; 4、原装进口洋马发动机,功力强劲,性能卓越; 5、加长加强耐磨斗齿,挖掘锐利,使用寿命长。

临工重机106挖掘机和雷沃重工60挖掘机参数配置对比

设备名称 临工重机106挖掘机 雷沃重工60挖掘机
额定功率 570.5kW 39kW
工作重量 102000kg 5730kg
铲斗容量 6.5-8m³ 0.20/0.18m³
最大挖掘深度 7110mm 3935mm
关注度 241 2523
更多临工重机106挖掘机参数 更多雷沃重工60挖掘机参数

临工重机106挖掘机和雷沃重工60挖掘机相关机型推荐

相关对比 热门对比

CopyRight © 2000-2024 d1cm.com, All Rights Reserved 第一工程机械网 版权所有

京ICP备10026412号-15 京ICP证060286号  京公网安备11010502049281号 网络视听许可证0113658号 广播电视制作许可证

客服电话:400-6789-326 新机业务按 1,二手业务按 2,商务合作按 3

关于我们 | 本网动态 | 会员服务 | 广告服务及报价 | 商务合作 | 招聘英才 | 法律声明 | 网站地图 | 联系我们