第一工程机械网

挖掘机对比

沃尔华330挖掘机和小松58挖掘机哪个好

在比较沃尔华330履带挖掘机和小松58履带挖掘机时,由于两者在定位、性能特点等方面存在一定的差异,且直接对比两者全面性能的数据较为有限,我将从以下几个方面进行分析:

沃尔华330履带挖掘机

  1. 性能与配置

    • 沃尔华DLS330-8B挖掘机(假设此处为类似或同级别产品,因为直接提及沃尔华330的详细资料较少)具有优异的经济性、舒适性、安全性和可靠性。
    • 配备康明斯发动机,提供强劲动力,同时可能拥有先进的液压系统和高效的动力系统,能够应对各种工作要求。
    • 稳定性好,采用稳定性优良的底盘设计和配重系统,提高操作安全性和舒适性。
  2. 多功能性与操作

    • 配备多种工作工具,如铲斗、钻机等,满足不同工作需求。
    • 操作简便,采用人性化设计,学习成本低,适合新手操作员。
  3. 维护成本

    • 采用易于维修的结构设计和可靠的零部件,可能降低维护成本和维修时间。

小松58履带挖掘机

  1. 品牌与市场认可度

    • 小松挖掘机在市场上具有较高的品牌价值和市场认可度,保值率较高。
    • 其产品质量可靠,被用户广泛认可。
  2. 性能特点

    • 小松PC58-8挖掘机(或类似型号)虽然属于小挖范畴,但可能拥有小松特有的液压系统,稳定性强,回转速度快,工作效率高。
    • 虽然具体动力参数未直接给出,但小松挖掘机普遍以发动机动力足、耐磨耐用著称。
  3. 适用性与灵活性

    • 适用于通用型工况,可能更加灵活适应不同作业环境。

综合比较

结论

由于直接对比两款挖掘机的全面性能数据有限,且两者在定位、性能特点等方面存在差异,因此无法直接给出哪一款更好的结论。用户在选择时应根据自己的实际需求、预算以及对品牌和性能的偏好进行综合考虑。如果注重品牌价值和市场认可度,以及长期使用的可靠性,小松58可能是一个不错的选择;如果更看重经济性、舒适性和多功能性,沃尔华330也可能是一个值得考虑的选项。

VS

沃尔华330挖掘机和小松58挖掘机产品的性能特点

沃尔华330挖掘机性能特点

DLS330-8B型液压挖掘机产品简介 DLS300-8B型挖掘机动力采用康明斯发动机,动力强劲,功率可达198KW,液压系统配置大排量主泵,达到530L/min,增加缓冲阀,先进可靠,提高了操作的柔和性。采用智能电控技术,作业效率显著提升,工作装置强化,动臂、斗杆长度和斗杆油缸进行了优化,大大提高了整机耐久性和使用寿命,全新驾驶室,视野开阔,冷暖空调效果最优,操作智能化,维护保养更加便捷。 DLS330-8B型液压挖掘机产品特点 33吨挖掘机是在充分的市场需求调研基础上,发挥了我们的技术优势自主开发出来的,具有优异的经济性,舒适性、安全性和可靠性等特点,采用康明斯发动机,260马力强劲动力,高经济性,可节省燃油15-20%,采用国际知名品牌液压系统;性能稳定的电脑监控器可以判断机器的工作状态,采用1.4-1.6 m3的铲斗,作业量可提升17—30%,从而提高了工作效率,加装了司机室防护栏,能够给操作人员提供安全和舒适的操作环境。   33吨挖掘机的下线填补了沃尔华产品大吨位挖掘机的空白,形成了大、中、小产品系列,为沃尔华的发展增加了新的经济增长点。

小松58挖掘机性能特点

小松新生代挖掘机配备原装进口涡轮增压环保型发动机,行走自动变速功能助您轻松作业,采用业内先进的CLSS闭式液压系统,两种作业模式任意选择。PC58-8挖掘机大幅强化了动臂、底盘和斗杆的强度,确保产品的高耐久性和可靠性。标配康查士系统,随时随地为您反馈机器信息。

沃尔华330挖掘机和小松58挖掘机参数配置对比

设备名称 沃尔华330挖掘机 小松58挖掘机
额定功率 198kW 36kW
工作重量 32100kg 5400kg
铲斗容量 1.4m³ 0.23m³
最大挖掘深度 7370mm 3800mm
关注度 2121 4144
更多沃尔华330挖掘机参数 更多小松58挖掘机参数

沃尔华330挖掘机和小松58挖掘机相关机型推荐

沃尔华330挖掘机和小松58挖掘机产品相关资讯

沃尔华330挖掘机相关资讯

点击查看更多沃尔华挖掘机资讯
相关对比 热门对比

CopyRight © 2000-2024 d1cm.com, All Rights Reserved 第一工程机械网 版权所有

京ICP备10026412号-15 京ICP证060286号  京公网安备11010502049281号 网络视听许可证0113658号 广播电视制作许可证

客服电话:400-6789-326 新机业务按 1,二手业务按 2,商务合作按 3

关于我们 | 本网动态 | 会员服务 | 广告服务及报价 | 商务合作 | 招聘英才 | 法律声明 | 网站地图 | 联系我们